労務トラブル防止対策コンサルティング
労務トラブルが発生しないよう、未然防止のための対策法をコンサルティング致します。
就業規則の作成及び改定更新サポート
労務トラブルから会社を守るための就業規則の作成と法律改正に対応した更新をサポート致します。
各種労務相談
コンプライアンス順守、情報漏洩リスクをヘッジしながら、オンライン相談（電話・メール・スカイプ）またはオンサイト相談（対面による相談）にてあらゆる労務課題に対する解決をサポート致します。
「働き方の価値観」が多様化することにより、企業が抱える労務リスクも日増しに大きくなってきています。
株式会社グローブハートでは、解雇、雇止め、配置転換、賃金の引下げ、募集・採用、ハラスメントなど
クライエントが抱えているあらゆる分野の労務問題に対し、法律の専門家と実務エキスパートがタッグを組み、個別事案に合わせたソリューションをご提案致します。
法律専門家と実務エキスパートが
あらゆる労務問題に対した
解決策をご提示します。
労務トラブルが発生しないよう、未然防止のための対策法をコンサルティング致します。
労務トラブルから会社を守るための就業規則の作成と法律改正に対応した更新をサポート致します。
コンプライアンス順守、情報漏洩リスクをヘッジしながら、オンライン相談（電話・メール・スカイプ）またはオンサイト相談（対面による相談）にてあらゆる労務課題に対する解決をサポート致します。
