2020年1月8日
働き方改革に伴う就労形態の多様化が促進されています。 その中でパートタイム労働者の賃金(時給)水準データが公開されました。 自社の雇用ポートフォリオを検討する際にご活用ください。 <パートタイム労働者の賃金> ○2019年第3四半期(7~9月平均)は2.7%増 図1 パートタイム労働者の時間当たり賃金(きまって支給する給与)の増減率と完全失業率 https://www.jil.go.jp/kokunai/statistics/topics/pt/pt.pdf
経営統括本部長・組織人事コンサルティング部長
1996年早稲田大学卒 2016年東京都立大学大学院 社会科学研究科博士前期課程修了〈経営学修士(MBA)〉 1996年新卒にて、大手旅行会社エイチ・アイ・エス(H.I.S)入社、人事部に配属される。 その後、伊藤忠商事グループ企業、講談社グループ企業、外資系企業等において20年間以上に亘り、人事及びコンサルティング業務に従事する。 現在、株式会社グローブハート経営統括本部長、組織・人事コンサルティング部長、グループ支援部長 ■日本人材マネジメント協会(JSHRM)執行役員 ■2級キャリアコンサルティング技能士 ■産業カウンセラー ■大学キャリアコンサルタント ■東京都立大学大学院(経営学修士MBA)